Das ist der Job
Unser Erfolg gründet sich im Wesentlichen auf unsere Philosophie: Vertrauen, Verlässlichkeit und Professionalität.
Darum lohnt es sich
Stellenbeschreibung
Als erfahrener Anlagenbauer in den Bereichen Rohrleitungsbau, Schweißtechnik, Anlagenbau, Stahl- und Edelstahlbau sind wir am Markt ein mittelständisches und stets wachsendes Unternehmen in Hillscheid. Seit 2014 ist die INOX ein Teil der starken und dynamischen Gemeinschaft der Unternehmensgruppe Dr.
Nur im Team sind wir erfolgreich.
Berufsbezeichnung
• Anlagenmechaniker/in
• Metallbauer/in - Anlagen- und Fördertechnik
• Schweißer/in
Aufgaben
• Anfertigung und Montage von Rohrleitungs- und Anlagesystemen
• Schneiden, Sägen, Falzen, Schweißen und Biegen von Blechen und Rohrleitungen
• Endmontage der Rohrleitungs- und Anlagesysteme auf spannenden Baustellen mit direktem Kundenkontakt in unserer Region
• Instandhaltung und Umbau von Anlagen
• Arbeit mit Flüssigkeiten, Gase, Druckluft und auch feste Stoffe
Qualifikationen
• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker/in, Schlosser/in, Monteur/in oder ähnliche Berufe
• Sie können einige Jahre Berufserfahrung vorweisen und sind selbstständiges Arbeiten nach Zeichnungen gewohnt
• Sie bringen idealerweise Grundkenntnisse im Bereich des Industrierohrleitungsbaus mit
• Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B (zwingend erforderlich)
Benefits
• 30 Tage Urlaub
• Urlaubsgeld
• Weihnachtsgeld
• Eine betriebliche Altersvorsorge
• Eine betriebliche Gesundheitsvorsorge
• Corporate Benefits
• Betriebsausflüge und Firmenveranstaltungen
• Neue Herausforderungen in einem dynamischen Team
• Einen unbefristeten, zukunftsorientierten und krisensicheren Arbeitsplatz Unsere heutige Marktposition ist für uns Ansporn, die Qualität unserer Arbeit regelmäßig zu prüfen, um sie auf höchstem Niveau zu halten.
Starck aus Siegburg. Wir fördern Leistungsbereitschaft, Kreativität und fordern Eigenverantwortung und Eigeninitiative. Mit Stolz verweisen wir auf die Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter.
