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Anlagenmechaniker SHK / SHK-Meister / SHK-Helfer (m/w/d) · 150 Jahre Tradition, Keine Wochenendarbeit, Wärmepumpen-Spezialist

ArbeitsortElmshorn
Gehalt35.000–55.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

Unternehmen Wir sind ein seit 150 Jahren bestehender SHK-Betrieb mit Schwerpunkt auf Bädern und Heizungen und haben ein besonders hohes Kompetenzniveau im Bereich Wärmepumpen aufgebaut. Für unser Team suchen wir aktuell einen Anlagenmechaniker SHK / SHK-Meister / SHK-Helfer (m/w/d) im Raum Elmshorn. In unserem dynamischen Team übernehmen Sie als erfahrener Anlagenmechaniker oder SHK-Meister Montage, Wartung und Reparatur moderner Heizungsanlagen und Wärmepumpen, direkt beim Privatkunden vor Ort. Auch als SHK-Helfer mit handwerklicher Erfahrung aus dem Bau- oder Handwerksbereich sind Sie bei uns willkommen und unterstützen unsere Fachmonteure auf den Baustellen. Kontrolliert wird bei uns nicht auf Schritt und Tritt, wichtiger ist uns saubere handwerkliche Qualität als reine Schnelligkeit.

Reguläre Wochenendarbeit gibt es bei uns nicht, und dank vollem Auftragsbestand bis Ende 2027 wissen Sie genau, worauf Sie sich einlassen.

Aufgaben Montage moderner Heizungsanlagen und Wärmepumpen Wartung und Reparatur von Heizungsanlagen Kundendienst direkt bei Privatkunden Arbeiten im Bereich Heizungsbau und Badsanierung Abstimmung mit Kunden und dem Team vor Ort Als Helfer: Unterstützung bei Fundamenten, Kernbohrungen und Demontagearbeiten Profil Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK, SHK-Meister oder alternativ handwerkliche Erfahrung aus dem Bau-/Handwerksbereich für die Helferposition Erfahrung im Heizungsanlagenbau oder Kundendienst Wärmepumpenerfahrung von Vorteil, aber kein Muss Führerschein der Klasse B erforderlich Zuverlässiges, eigenständiges Auftreten Gute Deutschkenntnisse für Kundenkontakt Benefits ✅ Direkte Festanstellung beim Arbeitgeber ✅ Traditionsreicher Familienbetrieb mit 150-jähriger Geschichte ✅ Übertarifliche, leistungsorientierte Vergütung ✅ Genug Zeit für saubere Arbeit & keine Wochenendarbeit ✅

Regionale Einsätze ohne klassische Reisetätigkeit ✅ Dynamisches Team mit Entwicklungsmöglichkeiten ✅ Familiärer Umgang ohne permanente Kontrolle ✅ Fundierte Einarbeitung ✅ 30 Urlaubstage für gute Erholung ✅ Betriebliche Altersvorsorge ✅ Werkstattwagen für Einsätze und Notdienst ✅ Bereitschaftspauschale unabhängig vom Einsatz Kontakt Michael Rein | Talent Manager | BRO Recruiting mrein@bro-recruiting.de +49 30 91 733 560 +49 1515 6237563 www.bro-recruiting.de

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