👤StelleHörakustiker:in (Geselle)
BeschäftigungVollzeit
📌Vertragunbefristet
💰Brutto2.400-3.200 €/Mon
BWTS GmbH4.0 Deutschlandweit vor 8 Monaten

Werkstudent (m/w/d) im Vertrieb erneuerbare Energien

2,400 € → 3,200 €/Monat✓ RealschuleStart 01.09.20263 Jahre
Auf einen Blick

Das Wichtigste in Kürze

Arbeitgeber
BWTS GmbH
Standort
Deutschlandweit
Stellenart
Hörakustiker:in (Geselle)
Beschäftigung
Vollzeit, unbefristet
Bruttogehalt
2.400 € → 3.200 € / Monat
  • ✓ Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • 📜 Übertarifliche Vergütung möglich
  • 🤝 Fortbildungsbudget für Meister/Pädakustik/B.Sc.
Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von BWTS GmbH

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Das ist der Job

Seit dem Start in der Windenergiebranche im Jahr 2009, bieten wir unseren rund 150 Mitarbeitern On- und Offshore abwechslungsreiche Tätigkeiten in den Bereichen Windenergie, Solar, E-Mobility und Biogas! Wir sichern durch modernste Instandhaltungs- und Wartungsverfahren die kontinuierliche Verfügbarkeit von Erneuerbaren Energien.

Darum lohnt es sich

Dann werde Teil unseres Teams und arbeite mit uns Deutschland-, Europa- und weltweit an einer nachhaltigen Energiewende! Werde Teil unseres Teams und sorge mit uns gemeinsam für die kontinuierliche Verfügbarkeit von erneuerbaren Energien!

LinkedIn) sowie öffentlich verfügbare Datenbanken Du stellst den ersten Kontakt zu Interessenten her – telefonisch, via Microsoft Teams oder per E-Mail – und überzeugst durch Deine professionelle Ansprache und Präsentation Du erfasst relevante Informationen, bewertest d Öfter mal was Neues wagen?

Unsere Mission ist dein Erfolg - wir möchten eine langfristige Zusammenarbeit fördern und gemeinsam mit dir wachsen, um die Welt grüner zu gestalten! Die BWTS GmbH mit Hauptsitz in Rostock – Stäbelow, verfügt über weitere Niederlassungen in Nordhorn, Hamburg – Buchholz sowie der französischen Tochtergesellschaft BWTS SAS France in Paris – Amiens.

Als Werkstudent (m/w/d) im Vertrieb unterstützt du uns in der Erstansprache von potenziellen Kunden, insbesondere in den Bereichen Solar, E-Mobilität und Wasserstoff. Du identifizierst potenzielle Kunden über verschiedene Quellen wie Branchenportale, Social Media Plattformen (z.

🎁 Gute Fragen fürs Gespräch

Das lohnt sich nachzufragen

Die Benefits stehen nicht im Text — das ist normal. Diese Themen kannst du im Vorstellungsgespräch ansprechen:

  • 📜Tariflohn
  • 💰Urlaubsgeld
  • 🎁Weihnachtsgeld
  • 🏖️30+ Urlaubstage
  • 🎯Übernahme-Aussicht
  • 🏠Werkswohnung / Mietzuschuss
  • 🚆Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
  • 🚲JobRad / Dienstrad
  • Flexible Arbeitszeit
  • 🏡Home-Office möglich
🎯 Stärken-Profil

Wer passt zu diesem Beruf?

Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind

🎓Lern-BereiteDu willst wirklich einen Beruf lernen, nicht nur überbrücken
🤝KooperativeAusbildung ist Team-Sport
🧩Problem-LöserAufgaben motivieren dich, Lösungen zu finden
📅ZuverlässigePünktlich, dranbleiben, abliefern — das ist dir wichtig
EMPLOYER-RATING

8.1 / 10 — starkes Bild

Basis: 226 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung

Kollegen
8.9
Vorgesetzte
7.8
Gehalt
7.6
Atmosphäre
8.5
Work-Life-Balance
7.8

Was Mitarbeitende schätzen

  • ↑ Weiterbildungsbudget · interne Schulungen
  • ↑ Sehr gutes Onboarding · klarer Ausbildungsplan
  • ↑ Faire Bezahlung über Tarif
  • ↑ Modernster Tech-Stack · viel technische Freiheit
  • ↑ Persönliche Ausbilder:in — viel direktes Feedback

Charakter dieser Stelle

✨ Stärken
🛠️ Modernes Umfeld

Gehalt & Vergütung

Marktübliche Bruttogehälter — je nach Rolle, Region, Erfahrung und Tarifbindung. Tarifgebundene Arbeitgeber zahlen am oberen Ende.

2.800–4.000 €
Einstiegsgehalt / Monat
für Berufseinsteiger:innen
3.500–5.000 €
Median nach ~5 Jahren / Monat
mit Berufserfahrung + Spezialisierung
Diese Stelle: 2.400–3.200 € brutto / Monat
Quellen: BWE: Windenergie in Deutschland 2024, IRENA: Renewable Energy Jobs 2024, BA Engpassanalyse 2024 H2, IGM Tarifvertrag 2024.

So gefragt sind ErneuerbareJobs-Fachkräfte gerade

105
Tage Vakanzzeit pro offener Stelle
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage
0.5
Arbeitslose pro Stelle
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass
12.0%
Marktwachstum / Jahr
Demografie + Branchentrend
400.000
Beschäftigte in Deutschland
Offizielle BA-Klassifizierung: Engpassberuf
Quellen: BWE: Windenergie in Deutschland 2024. IRENA: Renewable Energy Jobs 2024. BA Engpassanalyse 2024 H2. IGM Tarifvertrag 2024.

Karrierewege & Aufstieg

Typische Aufstiegs- und Spezialisierungspfade — mit üblicher Dauer und Gehaltssprung.

  • Elektroniker/in für Betriebstechnik (IHK)
    Dauer3,5 Jahre dual
    VoraussetzungHauptschulabschluss empfohlen
    GehaltsplusEinstieg in Erneuerbare Energien
    AbschlussIHK-Abschluss
  • Mechatroniker/in (IHK)
    Dauer3,5 Jahre dual
    VoraussetzungMittlere Reife empfohlen
    GehaltsplusBreit einsetzbar in Wind & Solar
    AbschlussIHK-Abschluss
  • Windenergietechniker/in (Weiterbildung)
    Dauer6–12 Monate
    VoraussetzungTechnische Ausbildung + Berufserfahrung
    Gehaltsplus+20 – 40 % vs. allgemeine Elektrofachkraft
    AbschlussZertifikat (GWO oder vergleichbar)
  • B.Eng. Erneuerbare Energien
    Dauer6–7 Sem. (z.B. HS Flensburg, HS Bremerhaven)
    VoraussetzungFachhochschulreife oder Abitur
    Gehaltsplus+30 – 60 % vs. Ausbildung
    AbschlussBachelor of Engineering
Quellen: BWE: Windenergie in Deutschland 2024, IRENA: Renewable Energy Jobs 2024, BA Engpassanalyse 2024 H2, IGM Tarifvertrag 2024.

Die größten ErneuerbareJobs-Arbeitgeber in Deutschland

Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.

ArbeitgeberGrößeHauptsitz
VestasWindkraft, ~3.000 Mitarbeiter DEHamburg
EnerconWindkraft, ~14.000 Mitarbeiter DEAurich
SMA SolarWechselrichter & Solar, ~3.800 MitarbeiterNiestetal
E.ONErneuerbare Energien, ~10.000 Mitarbeiter DEEssen
RWE RenewablesWind & Solar, ~5.000 Mitarbeiter DEEssen
BayWa r.e.Solar & Wind, ~4.500 Mitarbeiter weltweitMünchen
Quellen: BWE: Windenergie in Deutschland 2024, IRENA: Renewable Energy Jobs 2024, BA Engpassanalyse 2024 H2, IGM Tarifvertrag 2024.

Wo führt dieser Job hin?

Branche · Quellen: BIBB-Karrierepfad · Apollo-Headcount-Daten

  1. Ausbildung12-16 k€du bist hier · ~100 % erreichen
  2. Geselle:in / Junior28-38 k€ø 1 J. nach Abschluss · ~92 % erreichen
  3. Fachkraft (3+ J.)35-48 k€ø 3 J. · ~78 % erreichen
  4. Senior / Specialist45-62 k€ø 6 J. · ~45 % erreichen
  5. Teamlead / Meister55-75 k€ø 9 J. · ~22 % erreichen
  6. Bereichsleitung75-110 k€ø 12+ J. · ~8 % erreichen
Kostenfrei · nur für ErneuerbareJobs-Nutzer

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