53acht GmbH

So weit wie der Himmel über Oldenburg und Bremen ist unser Netzwerk gespannt. Über unsere Personalvermittlung startest du ohne lange Diskussionen direkt bei deinem neuen Arbeitgeber durch. Wir nutzen unsere tiefgreifende Marktkenntnis und matchen dich mit exklusiven, oft unveröffentlichten Stellen. Du unterschreibst deinen Vertrag direkt beim Unternehmen - ganz ohne Zeitarbeit. Dein persönlicher Einsatz ist dein Kompass, unser kostenloser Service bringt dich ans Ziel.

Deine Aufgabe

Unser Mandant ist ein etabliertes, wirtschaftlich kerngesundes Unternehmen im norddeutschen Markt für die Realisierung grüner Infrastrukturprojekte. Als erfahrener Komplettanbieter deckt das Haus das gesamte Spektrum von der ersten Projektierung über die bauliche Umsetzung bis hin zur schlüsselfertigen Übergabe und Netzintegration ab. Sie treffen hier auf ein sehr kollegiales, agiles Team, flache Hierarchien und eine langfristig hervorragend gefüllte Projektpipeline, die Ihnen ein krisensicheres und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld garantiert.

Aufgaben

• Projektsteuerung: Verantwortung für die bauliche Umsetzung regionaler Großprojekte im Bereich der Versorgungs- und Energieinfrastruktur.
• Gewerke-Koordination: Zentrale Schnittstelle zu externen Dienstleistern, Tiefbauunternehmen, Behörden und Netzbetreibern während der gesamten Bauphase.
• Kosten & Termine: Kontinuierliche Überwachung von Budgets und Bauzeitenplänen sowie das Einleiten von Maßnahmen bei Abweichungen.
• Krisenmanagement: Schnelles Lösen von baulichen oder logistischen Problemen direkt vor Ort, um einen reibungslosen Baufortschritt zu sichern.
• Vertragswesen: Kaufmännische und technische Verhandlung von Nachunternehmerleistungen und Lieferverträgen.

Deine Profil

• Ausbildung: Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Bauwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikationen).
• Erfahrung: Fundierte Berufspraxis in der Bauleitung oder im operativen Projektmanagement von anspruchsvollen Infrastruktur-, Tiefbau- oder Energieprojekten.
• Kompetenzen: Durchsetzungsstarke Persönlichkeit, Verhandlungsgeschick im Umgang mit Nachunternehmern sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Soft Skills: Organisationstalent mit einer ausgeprägten Mentalität, Probleme direkt anzupacken.

Das bieten wir

• Langfristig krisensichere Festanstellung in einem wirtschaftlich kerngesunden und zukunftsorientierten Branchenumfeld
• Flache Hierarchien, direkte Kommunikationswege bis ins Management und viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
• Individuelle Förderungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine fachliche Entwicklung
• Moderne Arbeitsmittel für flexibles, mobiles Arbeiten sowie zeitgemäßes IT-Equipment
• Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Teamevents und gemeinsamen Aktivitäten

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.