Windenergie
28 Stellen · nach Relevanz
Referentin / Referent (w/m/d) für Windenergie und Fledermausschutz
Land Rheinland-Pfalz
MainzVollzeit
4.759,37–6.764,69 € brutto/Monat (TV-L E 13)
SiFa / Sicherheitsingenieur (m/w/d) · Windenergie
Sonstige Branchen Karriere
Bremen
60.000 € brutto/Jahr
Referentin / Referent (w/m/d) für Windenergie und Fledermausschutz
Landesamt für Umwelt
Vollzeit
4.759,37–6.764,69 € brutto/Monat (TV-L E 13)
Servicetechniker (d/m/w) Windenergieanlagen + ohne Montage
Frielingsdorf Nord GmbH
Altenberge und Umgebung
52.000 € brutto/Jahr
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Strukturdynamik Windenergie
Universität Rostock Zentr.UniVerwaltung Land MV
RostockVollzeit
4.759,37–6.764,69 € brutto/Monat (TV-L E 13)
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Strukturdynamik Windenergie (PostDoc)
Universität Rostock
Rostock
4.759,37–6.764,69 € brutto/Monat (TV-L E 13)
Junior Projektentwickler (m/w/d) für nationale Onshore-Windenergieprojekte
wpd GmbH
SchleswigVollzeit
47.000–53.000 € brutto/Jahr
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Strukturdynamik Windenergie
Arbeitsagentur
RostockVollzeit
4.759,37–6.764,69 € brutto/Monat (TV-L E 13)
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Strukturdynamik Windenergie (PostDoc)
University of Rostock
Rostock
4.759,37–6.764,69 € brutto/Monat (TV-L E 13)
Monteur / Mechaniker (m/w/d) Windenergieanlagen
Franke + Pahl Gesellschaft für technische Dienstleistungen mbH & Co. KG
Rostock
24 € brutto/Stunde
Schlosser (m/w/d) Windenergieanlagen
Franke + Pahl Gesellschaft für technische Dienstleistungen mbH & Co. KG
Rostock
19–21 € brutto/Stunde
Servicetechniker (gn) Windenergieanlagen
MP Bautzen
Berlin und Umgebung+ 1 weitere
21,10 € brutto/Stunde
Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) - Thema „Modulare Tragstrukturen für Windenergieanlagen\"
Technische Universität Braunschweig Land Niedersachsen
Braunschweig
4.759,37–6.764,69 € brutto/Monat (TV-L E 13)
Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) zum Thema „Modulare Tragstrukturen für Windenergieanlagen“ (EG 13 TV-L, 100 %)
Technische Universität Braunschweig
Braunschweig
4.759,37–6.764,69 € brutto/Monat (TV-L E 13)
HSE-Manager Windenergie (m/w/d)
HSEQ Professional on & offshore GmbH
Emden und Umgebung
50.000–75.000 € brutto/Jahr
Rechtsreferent (m/w/d) Windenergie als Elternzeitvertretung
Fachagentur Wind und Solar
Berlin
4.901,11–7.025,87 € brutto/Monat (TVöD E 13)
Projekt- und Beteiligungscontroller (m/w/d) – Infrastruktur & Windenergie
Remotely
Meppen
46.000–59.000 € brutto/Jahr
Servicetechniker SKT (m/w/d) für Windenergie in Erndtebrück
Vestas Deutschland
ErndtebrückVollzeit
43.500 € brutto/Jahr
Elektriker/Mechaniker (m/w/d) Qualitätssicherung Windenergieanlagen / Quality Inspector
Enercon
Olvenstedt+ 1 weitere
42.800–59.900 € brutto/Jahr
Servicetechniker (m/w/d) für Windenergie - Rotorblattreparatur bei Berchtesgaden
Vestas Deutschland
BerchtesgadenVollzeit
51.000 € brutto/Jahr
Geprüfter Schweißer (m/w/d) Windenergie
TeSo Specialist
Hannover und Umgebung+ 4 weitere
17,65–22 € brutto/Stunde
Elektriker (m/w/d) Einstieg Windenergie
TeSo Specialist
Bremervörde+ 23 weitere
17,50–19 € brutto/Stunde
Referentin / Referent (w/m/d) · für Windenergie und Fledermausschutz
- 30 Tage Urlaub
- Jahressonderzahlung.
About the role
Stellenangebot im Beruf Arbeitgeber/Dienstherr Land Rheinland-Pfalz Einsatzdienststelle Landesamt für Umwelt Arbeitsort Mainz Beginn der Tätigkeit 2026-12-01 Offene Stellen 1 Befristete Beschäftigung befristet Befristete Beschäftigung von 01.12.2026 Befristete Beschäftigung bis 15.06.2028 Arbeitszeit Vollzeit
Im Landesamt für Umwelt Rheinland-Pfalz - Dienstort Mainz - ist für die Abteilung 4 Naturschutz im Referat 45 Kompetenzzentrum Staatliche Vogelschutzwarte und Artenvielfalt in der Energiewende ist ab dem 01. Dezember 2026 folgende Stelle im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet voraussichtlich bis zum 15. Juni 2028 in Vollzeit zu besetzen.
Referentin / Referent (w/m/d)
für Windenergie und Fledermausschutz
- in Entgeltgruppe 13 TV-L -
Das Landesamt für Umwelt ist die obere Umwelt- und Arbeitsschutzbehörde des Landes Rheinland-Pfalz. Es liefert mit Messungen und fachlichen Beratungen die Grundlagen für die Information von Bürgerinnen und Bürgern sowie für Entscheidungen von Verwaltung und Politik zu Themen wie zum Beispiel Naturschutz und Landschaftspflege, Abfall und Bodenschutz, Wasserwirtschaft und Hochwasserschutz, Arbeits- und Verbraucherschutz sowie Luftreinhaltung.
Die Abteilung 4 "Naturschutz" erhebt naturschutzfachliche Grundlagendaten, wertet diese aus, erstellt Berichte, Fachplanungen und Handlungsempfehlungen, entwickelt Fachanwendungen und unterstützt und berät die Behörden des Landes mit Gutachten und Stellungnahmen in fachlichen Fragen des Naturschutzes.
Das Referat 45 fasst die Aufgabengebiete Vogelschutz und Artenvielfalt in der Energiewende zusammen und beschäftigt sich unter anderem mit arten- und naturschutzfachlichen Fragestellungen im Kontext Erneuerbare Energien.
Responsibilities
- Beratung und Schulung der Naturschutzverwaltung sowie weiterer Behörden in artenschutzfachlichen Fragestellungen im Bereich Windenergieanlagen und Fledermäuse (u. a. in Genehmigungsverfahren)
- Standardisierung von tierökologischen Untersuchungen zur Erfassung und Bewertung von Fledermäusen und deren Habitaten u. a. zur Weiterentwicklung der "Arbeitshilfe Windenergie und Artenschutz"
- Planung, Entwicklung, Betreuung, Vergabe, Auswertung sowie Plausibilisierung von Monitoringprojekten und standardisierten Artdatenerfassungs-Kampagnen (z. B. im Kontext Ausbau der Windenergienutzung) für Fledermäuse sowie weiterer themenbezogener Projekte
- Fachliche Betreuung von landesweiten Artenhilfsprogrammen und
-schutzprojekten (einschl. Maßnahmenkonzepte) für Fledermäuse
- Datenzusammenstellung zu den Berichtspflichten nach Art. 11 und 17 Fauna-Flora-Habitatrichtlinie (Richtlinie 92/43/EWG) sowie weiteren Abkommen zum Schutz von Fledermäusen
Benefits
- einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einer freundlichen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre sowie moderner Arbeitsplatzausstattung,
- die Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen,
- eigenverantwortliches Arbeiten,
- mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich),
- Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz,
- eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen,
- Vergünstigungen für den öffentlichen Personennahverkehr (Job-Ticket),
- eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (bei Vorliegen der Voraussetzungen) sowie
- die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z. B.
- 30 Tage Urlaub
- Jahressonderzahlung.
Contact
Ansprechpartner für Fragen zum Aufgabengebiet ist Frau Dr. Riemann, Abteilungsleitung Naturschutz, unter Tel. 06131 6033-1401. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet gerne Frau Braun, Referat Personal und Recht, unter Tel. 06131 6033-1118.
Informationen zum Landesamt für Umwelt als Arbeitgeberin erhalten Sie u.a. unter: https://lfu.rlp.de/service/karriere
Landesamt für Umwelt
- Referat Personal, Recht, Aus- und Fortbildung -
Kaiser-Friedrich-Straße 7
55116 Mainz
http://www.lfu.rlp.de
E-Mailadresse: bewerbungen(at)lfu.rlp.de
Bildungsabschluss
Voraussetzung für die Bewerbung sind:
- ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master bzw. Diplom Univ. / TH / TU) in der Studienfachrichtung Biologie, Ökologie oder vergleichbarer Fachrichtungen mit einem zoologischen, vorzugsweise tierökologischen Studienschwerpunkt
Anforderungen
- gute Fledermaus-Artenkenntnisse inklusive Ökologie, Habitatansprüche, Gefährdungssituation (idealerweise der vom Ausbau der Windenergie betroffenen Arten)
- anwendungsbereite Kenntnisse im Umgang mit Desktop-GIS-Systemen (z. B. ArcGIS, Q-GIS) und Management von Arten-Datensätzen
- sehr gute Kenntnisse in der Verwendung gängiger MS-Office-Werkzeuge, vor allem MS Word, PowerPoint und MS Excel
- gewandte schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache (mindestens Stufe C 1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens)
- gültiger Führerschein der Klasse B (alt: Klasse III) bzw. Fahrdienst durch eine Arbeitsassistenz im Sinne des SGB IX und Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen
Von Vorteil sind
- Kenntnisse der aktuellen Rechtsvorschriften (Artenschutz- und Habitatschutzrecht, Windenergieflächenbedarfsgesetz, Baugesetzbuch und Raumordnungsgesetz)
- gute Kenntnisse direkter und indirekter Erfassungsmethoden
- Begutachtung, Bewertung und Konfliktlösung bei Beeinträchtigungen von Fledermäusen durch anthropogen bedingte Ursachen, vorzugsweise im Kontext des Ausbaus erneuerbarer Energien
- Erfahrung in der Konzeption konfliktmindernder Maßnahmen
Gesucht wird eine engagierte und belastbare Persönlichkeit mit sehr schneller Auffassungsgabe, strukturiertem, lösungsorientiertem, strategischem Denken und Handeln, überdurchschnittlichen Kommunikationsfähigkeiten sowie der Fähigkeit zum selbständigen Management komplexer Aufgaben in einem Team.