SPIE Efficient Facilities GmbH

Einleitung Anlagenmechaniker aufgepasst: Verstärke unser Team im Technischen Gebäudemanagement an einem der spannendsten Infrastrukturstandorte Deutschlands.

Vergewissern Sie sich, dass Sie den Richtlinien als Bewerber für diese Stelle entsprechen. Bitte lesen Sie die unten stehenden Informationen sorgfältig durch.

Am Flughafen München sorgst Du gemeinsam mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen für den sicheren und zuverlässigen Betrieb komplexer gebäudetechnischer Anlagen.

Dich erwarten langfristige Perspektiven, moderne Gebäudetechnik und ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit hoher technischer Verantwortung.

Anlagenmechaniker HKLS m/w/d | Technisches Gebäudemanagement Einsatzort: Freising | Flughafen München MUC Kennziffer: 2026-1574 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristetUnternehmen: SPIE Efficient Facilities GmbH Anlagenmechaniker HKLS m/w/d | Technisches Gebäudemanagement Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung als Anlagenmechaniker HKLS, SHK-Anlagenmechaniker, Zentralheizungsbauer, Lüftungsbauer, Gas- und Wasserinstallateur oder Mechatroniker für Kältetechnik Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im technischen Gebäudebetrieb, Facility Management oder in der Gebäudetechnik Idealerweise Qualifikation als Sachkundiger für Brandschutzklappen Erweiterte Sicherheitsüberprüfung (Ü2) vorhanden oder Bereitschaft, diese gemeinsam mit SPIE zu durchlaufen Deutschkenntnisse auf Niveau C1 sowie Führerschein Klasse B Aufgaben: Sicherstellung des störungsfreien und sicheren Betriebs von

gebäudetechnischen Anlagen im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten nach vertraglichen Vorgaben Serviceorientierte Betreuung von Kunden, Mietern und Nutzern sowie erster Ansprechpartner im Objekt Erstellung und Pflege von Dokumentationen, Protokollen, Mängellisten sowie Schadens- und Tätigkeitsberichten Koordination, Überwachung und Abnahme von Leistungen externer Dienstleister und Nachunternehmer vor Ort

Wir bieten

• Haustarif mit fairer Bezahlung, Überstundenausgleich, etc.

Anteiliges 13.

Monatseinkommen Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche Bis zu 35 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf Professionelles Werkzeug und moderne Arbeitskleidung / PSA Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien bis zu € 2.550 Unterstützungsfonds hilft in schwierigen Lebenslagen

• freiwillige Rest-Cent-Spende deiner Nettovergütung Attraktives Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie Jobrad-Leasing Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops Klingt nach Deinem nächsten Karriereschritt? xayajpt Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.